La ceremonia se desarrolló en el Palacio de Congresos y Conferencias Internacionales de Ngolo y estuvo presidida por el ministro de la Función Pública, Reforma Administrativa y Seguridad Social, Cándido Muatetema Baita, quien asistió en su calidad de presidente de la Junta Rectora del INAP. Al evento también acudieron secretarios generales, directores generales y representantes de distintos departamentos ministeriales.
Esta entrega de certificados en la Región Continental se produce después de que la institución realizara una primera ceremonia similar en la Región Insular, donde más de una treintena de funcionarios recibieron sus acreditaciones tras completar los mismos programas formativos. Con ambas ceremonias, el INAP reconoce el esfuerzo de los servidores públicos que han participado en las actividades de capacitación organizadas durante el año 2025.
Durante el acto, el director general del Instituto Nacional de Administración Pública, Elías Ovono Edjo, destacó la relevancia de la formación permanente para fortalecer la capacidad de gestión del Estado y mejorar la eficacia de la Administración Pública.
En este sentido, subrayó que la profesionalización de los servidores públicos constituye un elemento fundamental para consolidar una administración moderna, capaz de responder a las necesidades de la ciudadanía y de traducir las políticas públicas en resultados concretos.
Los programas de formación impulsados por el INAP durante el año 2025 estuvieron dirigidos a diferentes perfiles profesionales de la Administración Pública. Entre las principales iniciativas destacan el Programa de Capacitación para Auxiliares Administrativos y el Programa de Capacitación para Técnicos de la Administración Pública.
A través de estas acciones formativas, los participantes recibieron conocimientos en áreas clave como gestión administrativa pública, análisis de documentos administrativos, elaboración de informes para la toma de decisiones, técnicas de comunicación y oratoria, así como el desarrollo de competencias digitales.
De acuerdo con los datos presentados durante la ceremonia, los programas de capacitación del INAP ofrecieron un total de 658 plazas a lo largo del año 2025, con la participación de 433 funcionarios en distintas actividades formativas desarrolladas en la Región Insular y en la Región Continental del país. De este total, 345 servidores públicos lograron completar satisfactoriamente los cursos tras superar los procesos de evaluación establecidos.
Las sesiones de formación se desarrollaron en varias ciudades del territorio nacional, entre ellas Malabo, Bata, Ebibeyin y Mongomo, con el objetivo de ampliar el acceso a la capacitación y reforzar las competencias del personal que trabaja tanto en la administración central como en las estructuras territoriales del Estado.
Durante la ceremonia, además de la entrega general de certificados, se reconoció de manera especial a uno de los mejores estudiantes de la promoción, quien recibió su acreditación en reconocimiento a su desempeño destacado. Los beneficiarios aprovecharon la ocasión para expresar su agradecimiento al Gobierno por la oportunidad de participar en estos programas de capacitación, señalando que la formación ha sido merecida y que les ha permitido adquirir conocimientos y habilidades que mejoran significativamente su desempeño en la administración pública.
En el acto de clausura, el ministro Cándido Muatetema Baita destacó que la capacitación continua del personal público representa una herramienta estratégica para avanzar hacia una administración más eficiente, profesional y orientada al servicio de la población.
Asimismo, el director general del INAP anunció que la institución se encuentra trabajando en la elaboración del Plan Nacional de Capacitación 2027–2032, una hoja de ruta que permitirá organizar y reforzar los procesos de formación continua dirigidos a los servidores públicos del país.
