En distintos barrios de Malabo, numerosos ciudadanos han expresado su malestar por las dificultades que enfrentan a la hora de conseguir empleo, señalando que en algunos casos los requisitos solicitados no se ajustan al tipo de trabajo ofrecido.
Según explican varios afectados, en ofertas de empleo relacionadas con trabajos domésticos, se piden documentos académicos, certificados y otros requisitos que consideran innecesarios para desempeñar dichas funciones.
“Hay trabajos como fregar, lavar y planchar que no tienen nada que ver con tener más estudios o más edad. Entonces uno se pregunta: ¿qué tiene que ver eso con el trabajo?”, comenta una ciudadana en busca de empleo.
La ciudadana añade también con frustración: “¿Acaso los jóvenes no podemos hacer nada bien? Muchas veces nos cierran las puertas sin darnos la oportunidad de demostrarlo”.
Otros ciudadanos también critican los límites de edad establecidos en algunas ofertas laborales, ya que aseguran que muchas personas con experiencia quedan excluidas por no encajar en el rango solicitado, pese a estar capacitadas para el trabajo.
“Lo más difícil es que a veces no miran la experiencia, solo la edad o los documentos. Eso deja a mucha gente sin oportunidades”, señala una residente del barrio Ela Nguema.
La población afectada sostiene que estas condiciones complican aún más la situación en la búsqueda de empleos, especialmente en contextos donde muchas familias dependen de ingresos informales o temporales.
Ante esta realidad, los ciudadanos hacen un llamado a una mayor coherencia y flexibilidad en los procesos de contratación, para que las oportunidades laborales se ajusten mejor a las funciones reales de cada puesto.
Mientras tanto, muchos continúan recorriendo distintos lugares en busca de empleo, con la esperanza de encontrar una oportunidad que les permita mejorar sus condiciones de vida y las de sus familias.
